В Рожищенском районном центре занятости прошла Региональная межотраслевая совет по вопросам профессионально-технического образования, где представители власти, образования, службы занятости, бизнеса обсуждали состояние и перспективы подготовки, переподготовки, повышения квалификации рабочих кадров для агропромышленного комплекса.

В Рожищенском районном центре занятости прошла Региональная межотраслевая совет по вопросам профессионально-технического образования, где представители власти, образования, службы занятости, бизнеса обсуждали состояние и перспективы подготовки, переподготовки, повышения квалификации рабочих кадров для агропромышленного комплекса. Для Волыни этот вопрос особенно актуален, ведь основная занятость нашего населения — это сельское хозяйство.

Заместитель начальника главного управления агропромышленного развития Ксенофонт Мартынюк подчеркнул, что в ближайшее время перспективы в наращивании кадров в сельском хозяйстве нет. Об этом свидетельствует заявка из районов о потребности в кадрах на 2011-2012 годы. Однако, по его словам, в связи с тем, что происходит модернизация отраслей сельского хозяйства, внедрения новых технологий, встает проблема качественных кадров. А их, к сожалению, сегодня наши заведения профтехобразования не могут подготовить, поскольку идти в ногу с научно-техническим прогрессом трудно, да и их материально-техническая база устарела. Поэтому, по мнению чиновника, задача учебных заведений — дать базовое образование, а стажировку и переподготовку можно пройти непосредственно на производстве, в хозяйствах.

Председатель ассоциации фермеров, частных землевладельцев и землепользователей Рожищенского района Руслан Фомич заверил, что трудовые ресурсы в сельском хозяйстве обязательно должны развиваться, ведь не только техника постоянно совершенствуется, но и технологии выращивания, хранения продукции. По его словам, сегодня крестьяне имеют мало опыта, поэтому их нужно обучать.

Именно этим в последние годы активно занимается служба занятости. Директор областного центра занятости Раиса Кучмук рассказала о направлениях профтехобразования, которые служба апробировала последние пять лет и которые дали результаты.

— Большой резонанс получила «Зимняя агрошкола», — говорит Раиса Евгеньевна. — Семинар, рассчитанный на два часа, часто длился три-четыре. Люди сами называли темы, которые их интересовали. И если начинали с восьми направлений, то в прошлом сезоне слушатели назвали 19 тем, из которых хотели бы иметь более глубокие знания. Однако мы не конкуренты в предоставлении образовательных услуг с учебными заведениями. Ведь слушателями в агрошколі есть взрослые люди. Мы просто поддерживаем лозунг, что учиться надо в течение жизни. А потому «Зимняя агрошкола» считаю хорошим образовательным проектом.

Кстати, посещать агрошколы имели возможность все желающие, независимо от того, зарегистрированы ли они в службе занятости как безработные.
Еще одним удачным проектом службы занятости есть Центры карьеры при университетах. Два из них аграрного направления — в Горохе и Рожище.

— Мы уже за первый год увидели, что такая координация усилий только на пользу, — объясняет Раиса Евгеньевна. — В этот Центр карьеры работодатель идет со своими требованиями и знакомится с будущим работником.

Также в январе этого года по инициативе службы занятости был создан Центр студенческого зообізнесу на базе Рожищенского колледжа ветеринарной медицины и биотехнологий. Каждую среду работники Рожищенского центра занятости проводят занятия со студентами, взрослыми слушателями, где учат составлять бизнес-планы, проводят тематические конференции и экскурсии на производства, знакомят с работодателями.

И самое трудное в работе службы занятости, по словам директора центра, изменить сознание человека, убедить его в том, что надо начинать работать. У людей существуют барьеры: «а может, не получится», «есть контролирующие органы, которые, вероятно, запретят».

— Поэтому мы должны дать людям все необходимые знания законов, правил ведения бизнеса — только тогда они перестанут бояться брать деньги на открытие дела, — подытоживает Раиса Кучмук.

Она поблагодарила коллег за то, что пять лет назад начали издавать книгу, которая называлась «Каталог предприимчивых идей безработных». Это своеобразное доказательство тем, кто думает, что деньги из фонда идут на ветер. На самом же деле они являются мизерной помощи тем, кто решился и начал собственное дело.

По мнению директора областного центра занятости, сейчас большее внимание надо уделять тем людям, которые работают в личных крестьянских хозяйствах. На Волыни зарегистрировано более 160 тысяч.

— Если смотреть в перспективу и читать о земле как товаре, о его продаже в целом в мире, — рассказывает Раиса Евгеньевна, — то не трудно догадаться, что Украина продублирует тот вариант, когда владелец земли не сможет вести хозяйственную деятельность из-за того, что не имеет аграрного образования. Мы не можем полностью рассчитывать на крупнотоварное производство в аграрном секторе. В области лишь 77 тысяч га принадлежат крупнотоварним хозяйствам, а 193 тысячи га — личным крестьянским. И их владельцев нужно обучать. Ежегодно образовательные услуги предоставляем шести-семи тысячам безработных и в основном это сельское население.

Учитывая все перечисленные моменты, центр занятости, в том числе и его директор, инициировал создание в области центра профессионально-технического образования службы занятости на базе Волынского областного учебного центра агропромышленного комплекса. Уже есть соответствующие согласования министров аграрной политики, социальной политики, Министерства образования.

— Это будет гибкая, очень оперативная база для обучения взрослого населения, которая после фундаментальных услуг профтехобразования при необходимости сможет быстро переориентировать или пополнить спектр образовательных услуг, — пояснила Раиса Кучмук. — Учебная база в пгт. Рокини Луцкого района вполне подходит для такого заведения. Здесь будут обучать лесников, птицеводов, рыбоводов — именно тех, кто необходим Волыни и Западном региона. В общем выберем восемь-десять направлений.

Раиса Евгеньевна призвала всех консолидировать усилия, чтобы удачно использовать тот ресурс, который предоставляет Фонд общеобязательного страхования на случай безработицы, и открыть на Волыни такой учебный центр.